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Wie hat die Corona-Pandemie unseren Arbeitsalltag verändert? Welche Herausforderungen mussten im Bereich der Führung, Teamarbeit und Organisation gemeistert werden? Was hat mit Blick in die Praxis gut funktioniert und was nicht? Gemeinsam mit Christian Liedtke von der DKB sprechen Arbeitswissenschaftler*innen vom Fraunhofer IAO über wissenschaftliche Erkenntnisse und praktische Erfahrungen zu New Work-Themen. 

Der Arbeitsalltag hat sich in Corona-Zeiten für viele Menschen radikal gewandelt. Bereits existierende Trends, wie flexibles und ortsunabhängiges Arbeiten, wurden dort, wo es möglich war, stark beschleunigt. Für die Zusammenarbeit in Teams, Führungsaufgaben leitender Angestellter sowie die Organisation von Prozessen innerhalb eines Unternehmens ergaben sich neue Herausforderungen, auf die man nun mit den Erfahrungswerten der vergangenen zwei Jahre zurückblicken kann.

»New Work ungeschminkt« ist als neues Format im Rahmen des Business Innovation Engineering Center (BIEC) des Fraunhofer IAO entstanden. Hier werden Forschungsergebnisse zur Entwicklung von New Work-Themen in Unternehmen diskutiert sowie gemeinsam mit Christian Liedtke, Fachbereichsspezialist im Bereich HR der DKB, Best Practice-Beispiele aus der Praxis vorgestellt. 

Teilnehmende sind herzlich eingeladen, Fragen zu stellen und sich untereinander sowie mit den Organisator*innen auszutauschen.

Die Veranstaltung richtet sich an

Geschäftsführer*innen, Inhaber*innen, leitende Angestellte aus mittelständischen Unternehmen